頂尖CEO 的前瞻力
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如何讓改變發生？【全四冊典藏書盒版＋《讓改變發生的50個關鍵課題》工作筆記書】
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禪師的籃框：帶領Jordan、Pippen、Kobe和Shaq奪下11座NBA總冠軍，從籃球看見團隊領導和人生真諦
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超譯《君主論》領導學：在生活中遇見馬基維利，讓你洞悉人心，成為職場、人生的贏家
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無法測量的領導藝術
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模範領導的養成：20個日常訓練，讓你成為老闆信賴、員工願意跟隨的好主管
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被員工討厭的42種勇氣：好主管，不怕被員工討厭
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硬派領導哲學：美國超級盃鐵頭教練教你堅守團隊紀律，讓成功自己達陣
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告訴你連前輩都不知道的職場密技套書
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落實「常識」就能帶人
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我們憑什麼信任？：傑出組織的秘密武器【如何讓改變發生？系列１】
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１分鐘下指令
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強勢引導：只要盯緊、介入細節，21天讓部屬養成習慣的行為科學！
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新型職場－超多元部屬時代的跨差異人際領導風格
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懂得訓練員工，你就不用自己做到死！TOYOTA的人才培育力
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接受說服的勇氣：看成功領導人如何改變信念，影響全世界
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打造優秀員工的秘訣
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別讓猴子爬到你的肩膀上
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你會問問題嗎：問對問題是成功領導的第一步（作者來台紀念版）
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不懂帶團隊，那就大家一起死！
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圖解 懂激勵，就沒有C咖員工
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